中途採用募集要項

店舗の周辺環境、市場動向、競合状況など多面の分析と状況把握を行い、お客様に支持いただける店づくりのサポートとして、加盟店（オーナー店）の売上、利益拡大を重視し、課題の解決に向けて提案を行なうことが業務です。

【入社後のイメージ】
・入社後1年～3年、店舗勤務で店舗運営業務を学び、店長を経験。
・マネジメント、FCビジネスを習得し、その後、アシスタントスーパーバイザーに着任。
・先輩スーパーバイザー同行により店舗サポート経験を積み、業務習得後、スーパーバイザーに着任。
店舗経験を活かし、商品部、開発部、経営管理部への配属も考えます。

【変更の範囲】
当社業務全般（商品部、店舗開発部、経営管理部など）

労働基準法その他の法令の規定により年齢制限が設けられている場合

長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用する場合

SV体験（WEB店舗経営コンサルティング）への参加、4時間。

適正検査（10分）⇒面接（約40分）、合計約50分

・面接（約40分）
・試験会場・・ローソン高知事務所(〒781－0083 高知県高知市北御座9－11)

（月給）当社規定による

（入社3年目まで・居住地から40キロ以上の場合で社宅を借りる場合に限る）
・月額60.000円上限（本人含む、家族3人以上の場合）
・月額55.000円上限（本人含む、家族2人の場合）
・月額45.000円上限（本人のみの場合）
※当社規定に基づく

（子ども1人につき月額5000円）